Ne vienerius metus didžiausius atlyginimus darbuotojams mokantis vaistinių tinklas „Camelia“ ir toliau neužleidžia lyderio pozicijų. Remiantis naujausiais Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos „Sodra“ duomenimis, pernai vaistinių darbuotojų vidutinis darbo užmokestis (VDU), neatskaičius mokesčių, siekė net 2744,66 Eur ir buvo didžiausias tarp visų šalyje veikiančių vaistinių tinklų.
Per metus atlyginimai ūgtelėjo 15 procentų
Pernai sausį įmonės darbuotojams mokamas VDU, neatskaičius mokesčių, buvo lygus 2735,80 Eur, o tų pačių metų gruodį – 3142,04 Eur. Taigi, per metus vaistinių tinklo darbuotojų vidutinis atlyginimas kilo 15 procentų. Taip pat 2024 metais įmonės mokamas VDU buvo apie 200 Eur didesnis už antroje vietoje esančio vaistinių tinklo.
Vaistinių tinklą „Camelia“ valdančios UAB „Nemuno vaistinė“ generalinė direktorė Kristina Veštortienė sako, kad jau ne vienerius metus išlaikoma lyderystė atlyginimų srityje rodo įmonės pastangas tiek išsaugoti esamus, tiek pritraukti naujus darbuotojus. Šiuo metu įmonėje dirba daugiau nei 1 400 darbuotojų, iš kurių daugiau kaip 1 100 darbuojasi vaistinėse.
„Esame įsitikinę, jog lūkesčius atitinkančios darbo sąlygos, motyvuojantis darbo užmokestis bei galimybės tobulėti ir realizuoti save padeda darbuotojams pasiekti geriausių rezultatų. Farmacinę paslaugą teikiantys specialistai kasdien prisideda prie Lietuvos gyventojų sveikatos stiprinimo, tad jaučiame poreikį skirti ypatingą dėmesį jų gerovei. Tai, kad ir toliau išlaikome lyderystę ir mokame didžiausius atlyginimus vaistinių darbuotojams, įrodo, kad juos vertiname ir stengiamės išlikti konkurencingu darbdaviu“, – teigia K. Veštortienė.
Motyvuoja ir papildomos naudos
Plačiau skaitykite žurnale FARMACIJA IR LAIKAS, 2025 m. Nr. 1-2